同煤漳电河津发电：以人为本 打造特色安全文化

发布时间：2020-01-14    作者：   来源：

　　河津发电分公司坚持“以人为本”，持续在保证体系和监督体系的建设上下功夫，不断丰富安全文化建设、深化双重预防机制、加大安全文化培训，构建起全员参与的安全文化格局，形成了独具特色的安全文化体系。

　　多渠道丰富安全文化。为了从本质上提升职工安全意识，该公司大力开展“设备隐患随手拍”“安全漏洞找茬”“安全事故读后感”等活动，让职工将“安全为了谁”时刻牢记心头。利用微信公众号、内部网站、事故曝光栏等载体进行“全天候”的温馨提示，每周四在班组播放安全警示片、在生产现场挂安全横幅、设立警示标志等形式，让安全文化渗透到生产现场的每一个角落，督促职工从“被动接收”改为“主动参与”，有效促进了安全文化理念根植每个人内心。

　　实施“防控体系”推进双重预防机制。为有效控制现场安全风险，部门推行以安全风险预警为核心的安全管理模式，发布生产计划，做到现场安全风险分级管控；持续开展全员岗位安全风险辨识工作，确保全员及时掌握岗位风险及相应控制措施，真正实现关口前移和超前防范，开创了风险预控、主动管理的新模式，做到了“安全第一、预防为主、综合治理”。

　　“量体裁衣”，加大安全教育培训。部门针对检修期间外来人员较多、新职工多、生产设备改造多、人员作业水平参差不齐的特点，分专业针对性地开展“三级”安全培训工作，通过大量的事故案例和图片，不断提高施工人员的安全意识，确保本质安全。（户建华）